Une boîte et un boulot uniques, non merci !

Une boîte et un boulot uniques, non merci ! «Slasheurs, auto-entrepreneurs, intérimaires… les nouvelles formes d’emploi se multiplient et témoignent d’une remise en cause du rapport à l’entreprise. Fini, le CDI ? Menacé, le salariat ? Pas encore. Zoom sur des travailleurs atypiques et heureux de l’être. Source : capital.fr … Continued

Indépendant : attention aux nouvelles règles du RSI

Depuis le 1 er janvier, de nouvelles règles de calcul des cotisations s’appliquent aux indépendants affiliés au RSI. Vous allez donc recevoir dans quelques jours un courrier avec un nouvel échéancier. Le RSI (Régime Social des Indépendants) envoie actuellement aux indépendants un courrier accompagné d’un nouvel échéancier de calcul des … Continued

Portage salarial, un glissement sémantique dans le Code du travail

Le 2 avril dernier, la ‘personne portée’ est devenue un ‘salarié porté’. Un détail lourd d’implications, pour les porteurs comme pour les portés. L’ordonnance du 2 avril 2015 donne enfin un cadre juridique au portage salarial qui était devenu indispensable, et l’inscrit définitivement dans le Code du travail. Outil hybride du … Continued

Rencontres CGPME Alsace

Rencontres CGPME Alsace – Petit déjeuner thématique le 28 Mai 2015 Le 28 /05, Muriel ANCEL – a organisé conjointement avec la CGPME ALSACE un petit déjeuner sur la thématique « le portage salarial , un modèle novateur de flexisecurité ».  » J’ai pu expliquer les solutions qu’offre le portage … Continued

Un besoin ponctuel de compétences externes : avez-vous pensé au portage salarial ?

Depuis le 4 avril dernier, le portage salarial bénéficie d’un nouveau cadre légal visant à sécuriser sa pratique. Le portage salarial permet à une entreprise de recourir à des compétences externes délivrées par un salarié « porté », qui est rémunéré par une entreprise de portage salarial. Depuis 2010, il était organisé par … Continued

L’étude TNS Sofres 2015 sur le portage salarial

L’étude TNS Sofres 2015 sur le portage salarial le portage salarial, une formule qui gagne à être connue  Vu la morosité du marché de l’emploi et la tendance des entreprises à externaliser plutôt qu’à embaucher, le portage salarial a de beaux jours devant lui. En 2013, 5 ans après sa … Continued

Page 14 sur 14